Hồ sơ bổ nhiệm
Khi hồ sơ không đạt: đọc kết quả và chuẩn bị cho lần sau
Một hồ sơ xét chức danh không đạt thường để lại nhiều thông tin hơn người nộp nhận ra, nếu đọc đúng cách.
Hồ sơ bổ nhiệm
Một hồ sơ xét chức danh không đạt thường để lại nhiều thông tin hơn người nộp nhận ra, nếu đọc đúng cách.
Đánh giá năng lực học thuật
Chất lượng quyết định của một hội đồng phụ thuộc vào cách nó được điều hành nhiều hơn vào việc ai ngồi trong đó.
Hồ sơ bổ nhiệm
Một danh mục hai mươi công trình xếp theo năm trông như hai mươi việc rời rạc, kể cả khi chúng là một hướng nhất quán.
Đánh giá năng lực học thuật
Một thư giới thiệu chung chung không giúp được ứng viên, và trong nhiều trường hợp nó còn có hại hơn việc không có thư.
Hồ sơ bổ nhiệm
Phần lớn bản tự đánh giá là một danh sách công việc viết lại bằng câu văn, và hội đồng đã có danh sách đó ở các phụ lục.
Đánh giá năng lực học thuật
Hội đồng tuyển thường dành phần lớn thời gian cho danh sách công bố, trong khi các yếu tố dự báo tốt hơn nằm ở chỗ khác.
Đánh giá năng lực học thuật
Mọi chỉ số định lượng trong học thuật đều có cách lách, và khi chỉ số thành mục tiêu thì cách lách trở thành chuẩn mực.
Hồ sơ bổ nhiệm
Phần lớn hồ sơ bị trả lại không vì thiếu thành tích mà vì thiếu giấy tờ chứng minh cho thành tích đã có.